Prise de poste, montée en compétences, évolution professionnelle, nos experts sont vos alliés ! Des fiches opérationnelles au quotidien ; une structure graphique pour maîtriser l'essentiel en un coup d'œil ; des plans d'action et des cas d'entreprises pour passer à l'action.
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67 outils en 8 objectifs : mettre en place une stratégie de gamification ; utiliser la méthode FIDBAK ; adopter les bons leviers de motivation ; créer une boucle d'engagement et un parcours gamifié ; s'appuyer sur les approches comportementales ; outils ludiques (niveau 1) ; outils ludiques (niveau 2) ; passer à l'action. Des plans d'action : trouver l'inspiration ; construire un persona ; évaluer un levier d'engagement ; créer sa boucle d'engagement et un parcours gamifié ; mettre en place une nouvelle habitude ; améliorer un système de parrainage ; générer des idées. (4e de couverture)
